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王澍以疫情期间的线下餐饮巨头西贝的表现举例，疫情初期，西贝董事长贾国龙一度对外发声“账上资金撑不过三个月”，而最近西贝门店已经陆续开始复工，意味着西贝成功熬过了这样一个周期。这给了很多传统消费型的企业三点启示。首先，西贝董事长的发声虽然是“哭穷”，但对于他们自身来说，其实也是一个自我保护（意识），能让政府、金融机构、行业协会等多方意识到应该去救助这些企业，一周以后，西贝就获得了银行授信，资金也迅速到账。所以，王澍认为，在这个时间点，面对资金流压力，企业应该抛开面子，采取所有的方式去争取政府的补贴，去争取银行的贷款，去争取过往投资机构的过桥贷款，能让自己活下去，这是最关键的地方。
同时，研究适当降低社会保险费率政策。全面实施全民参保计划，加快推进全国统一的社会保险公共服务平台建设。稳步提高社会保障待遇水平。卢爱红指出，要加强社会保险基金监管。强化社会保险基金监督管理，稳步推进基本养老保险基金投资运营，推动城乡居民养老保险基金委托投资运营，积极推进落实划转部分国有资本充实社保基金实施方案，增强社保基金支撑能力。（完）
权威统计显示，2018年我国具备基本科学素质的公民比例达8.47%。一方面应看到，与前几年相比，我国具备基本科学素质的公众比例明显提高；而另一方面，与发达国家相比仍有差距，特别是远远不适应建设科技强国的需要。提升全民族的科学素养，迫在眉睫，急不得更慢不得。否则，歪理邪说就会流行，伪科学就有市场，一些打着科技创新旗号的骗子就会大行其道。
同时，社会保障制度改革取得重要突破。建立实施企业职工基本养老保险基金中央调剂制度，迈出全国统筹的关键一步。对于下一步工作安排，卢爱红指出，继续推进养老保险制度改革。稳妥推进企业职工基本养老保险基金中央调剂制度，加快完善养老保险省级统筹制度，全面推进机关事业单位养老保险制度实地。
（十六）健全教师培训制度。出台幼儿园教师培训课程指导标准，实行幼儿园园长、教师定期培训和全员轮训制度。研究制定全国幼儿园教师培训工作方案，用两年半左右时间，通过国家、省、县三级培训网络，大规模培训幼儿园园长、教师，重点加强师德师风全员培训、非学前教育专业教师全员补偿培训和未成年人保护方面的法律培训等。创新培训模式，支持师范院校与优质幼儿园协同建立培训基地，强化专业学习与跟岗实践相结合，增强培训针对性和实效性，切实提高教师专业水平和科学保教能力。
EF英孚教育青少儿英语中国区总裁白皎宇告诉经济日报记者，夏令营每年报名的人数都在增加。“从国内来看，以文化为主题的丝绸之路夏令营、以军事为主题的井冈山夏令营、以拓展视野作为主题的新疆和呼伦贝尔夏令营的名额都非常紧张，推出仅一周便售罄。”从国外线路看，国内家长的需求仍以英美为主。
